Пилоты Iberia заключили соглашение с руководством компании

В нем говорится, что в будущем обе стороны будут договариваться о планах компании без угроз проведения забастовок; перевозчик, в свою очередь, будет прибегать к схеме регулирования рабочего положения (ERE) для решения проблем избытка сотрудников.

Как и соглашение, подписанное с прочими профсоюзами, нынешний документ не упоминает 4 500 рабочих мест, которые, согласно плану реструктуризации авиакомпании, могли быть сокращены. Подобная мера была предложена в ноябре минувшего года, а крайний срок для ее обсуждения обеими сторонами был назначен на 31 января.

Iberia, в свою очередь, обязуется "сохранить наземные службы до 2017 года" при условии достижения необходимого уровня рентабельности, установленного сторонами. Соглашение должно включить в себя новую программу полетов, которая гарантирует надлежащее использование материальных и трудовых ресурсов.

По состоянию на сентябрь минувшего года размер убытков Iberia достигал 262 млн евро – по сравнению с 286 млн евро прибыли ее партнера по альянсу IAG, компании British Airways. В связи с этим 9 ноября перевозчик заявил о сокращении 4 500 сотрудников, почти четверти штата.